Πιστοποιήσεις
ISO 9001: 2008
Σύστημα Διαχείρισης Ποιότητας
1348/2004 (ΦΕΚ 32β)
Διοίκηση Ιατροτεχνολογικών Προϊόντων
Investors in people
Ιστορία
Η εταιρεία ATCARE ιδρύθηκε από καταξιωμένα και έμπειρα στελέχη με πολυετή πείρα σε φαρμακευτικά, παραφαρμακευτικά και καταναλωτικά προϊόντα και υπηρεσίες. Στην Ελλάδα δραστηριοποιείται από τις αρχές του 2008 στον κλάδο της υγείας.
Η εταιρεία αποφάσισε να επικεντρωθεί σε προϊόντα που σχετίζονται με τη φροντίδα του μεταβολικού συνδρόμου. Ξεκίνησε ως αποκλειστικός αντιπρόσωπος καινοτόμων προϊόντων για τη διαχείριση του διαβήτη και της υπέρτασης και πολύ σύντομα προχώρησε στη δημιουργία της δικής της σειράς προϊόντων υγιεινής διατροφής Wish.
Σήμερα, διατηρεί ένα δυναμικό τμήμα Ιατρικής Ενημέρωσης που επισκέπτεται Διαβητολόγους, Ενδοκρινολόγους, Ειδικούς Παθολόγους και Διαιτολόγους. Επιπλέον, η εταιρεία διαθέτει Τμήμα Πωλήσεων με στενή και πετυχημένη συνεργασία με τα φαρμακεία και επιλεγμένα καταστήματα διατροφής.
Όραμα - Αποστολή
Αποστολή της εταιρείας ATCARE είναι να προσφέρει στο κοινό μια ολοκληρωμένη πρόταση φροντίδας για την υγεία.
Στόχοι
Η εταιρεία ATCARE έχει ως πρωτεύον μέλημά της να παρέχει στον Έλληνα ασθενή, φαρμακοποιό και γιατρό καινοτόμα προϊόντα και υπηρεσίες υψηλής ποιότητας.
Ταυτόχρονα, επιθυμεί να συμβάλλει στην εξέλιξη της αγοράς του φαρμακείου με την υποστήριξη και τις συμβουλές της προς τον φαρμακοποιό.
Βασικός της στόχος είναι η αφύπνιση, ενημέρωση και προβληματισμός των καταναλωτών και των επαγγελματιών υγείας σχετικά με θέματα διατροφής η οποία συνδέεται άρρηκτα με την αντιμετώπιση μεγάλου ποσοστού νοσημάτων.
Αξίες
- Πάθος
- Τεχνογνωσία
- Καινοτομία
- Ομαδικότητα
- Ειλικρίνεια & Διαφάνεια συναλλαγών προς τους πελάτες
- Σεβασμός & Προστασία Περιβάλλοντος
- Προσανατολισμός στον πελάτη
Οι Άνθρωποι μας
Κεντρικό στοιχείο της εταιρικής κουλτούρας της ATCARE είναι η ομαδική εργασία και η ανταμοιβή των ανθρώπων της, οι οποίοι καθημερινά υποστηρίζουν και συμβάλλουν στην υλοποίηση των στόχων και τη συνεχόμενη ανάπτυξη της εταιρείας.
Με τη φιλοσοφία της να βασίζεται στο γεγονός ότι κάθε άνθρωπος είναι διαφορετικός και μπορεί να συμβάλει μοναδικά στο αποτέλεσμα, η εταιρεία επενδύει στους ανθρώπους της, δημιουργεί ομάδες με ενθουσιασμό και καινοτόμες ιδέες και συντελεί στη σταδιακή και σταθερή ανάπτυξη των ικανοτήτων τους.